L’Avviso Pubblicato da INAIL per la Formazione e Informazione 2024 prevede il finanziamento di progetti integrati di formazione informazione finalizzati alla prevenzione di infortuni e malattie professionali, con focus particolare verso le azioni di sensibilizzazione rispetto ai rischi nuovi ed emergenti.
Di cosa si tratta:
I fondi messi a disposizione dall’INAIL hanno lo scopo di realizzare una campagna formativa e informativa su tutto il territorio in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro. I destinatari del progetto comprendono:
rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza (RLS);
rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza territoriale e di sito produttivo (RLST/RLSSP);
rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza ambientale (RLSA o RLSSA);
responsabili e addetti dei servizi di prevenzione e protezione (RSPP, ASPP);
lavoratori;
datori di lavoro;
docenti tutor interni e tutor formativi esterni coinvolti nei percorsi per le competenze trasversali e l’orientamento (PCTO);
INAIL ha messo a disposizione 14 milioni di euro, distribuiti su quattro ambiti:
Prospettive attuali e future di valutazione e azione dei rischi psicosociali;
Figure coinvolte nelle attività di prevenzione e tutela;
Cambiamenti climatici e sostenibilità ambientale e sociale;
Il personale viaggiante nella logistica;
La domanda di partecipazione può essere presentata da organizzazioni sindacali nazionali dei datori di lavoro o dei lavoratori o da organismi paritetici. Ciascun proponente può presentare una sola domanda per ciascun’area tematica. Il bando, disponibili sul sito INAIL, presenta una serie di requisiti minimi per l’ammissibilità dei soggetti e dei progetti. Tali requisiti devono essere rispetti al fine dell’ammissibilità della domanda.
Le domande devono essere inoltrate per via telematica dal legale rappresentante del soggetto proponente o da un suo delegato sulla base delle regole e tempistiche previste.
La formazione e l’informazione non sono solo obblighi di legge, ma sono anche strumenti fondamentali per diffondere la cultura della salute e della sicurezza. Questi processi rendono le persone consapevoli delle proprie azioni e delle relative conseguenze. Per questo motivo, rappresentano una delle principali strategie per migliorare lo stato di salute e sicurezza all’interno di un’azienda.